Levers kakuatan

Dina raraga jadi pamimpin, perlu teu ukur ngabayangkeun hukum ayana sarta ngembangkeun grup, tapi ogé boga pangaweruh husus ngeunaan diri.

P. Hersey jeung K. Blancherd dina buku «Manajemén Paripolah diatur» (New York: Prentice-Hall, 1977) ngabedakeun tujuh levers kakuatan anu mastikeun posisi pamingpin:

1. Pangaweruh husus.
2. Milikna inpormasi.
3. Hubungan jeung pamakéan maranéhna.
4. otoritas légal.
5. Fitur karakter pribadi jeung kabiasaan.
6. Kasempetan pikeun ganjaran jalma anu unggul.
7. Hak pikeun ngahukum.